Alasan #1 – Tidak Yakin Dengan Dirinya

Perawat tidak (berani) menjadi pengusaha karena dirinya tidak yakin bisa menjadi pengusaha. Padahal keyakinan adalah pondasi utama untuk perawat bisa mencapai apapun. Tanpa keyakinan yang positif, perawat tidak akan bisa menjadi Nursepreneur (perawat pengusaha).

Solusi #1 – Miliki Keyakinan Yang Positif Bahwa Anda Bisa Menjadi Perawat Pengusaha (Nursepreneur)

Alasan #2 – Takut Menghadapi Kegagalan

Dunia usaha identik dengan pengambilan resiko. Perawat tidak (berani) menjadi pengusaha karena bisa jadi takut gagal. Gagal memang membuat tidak nyaman, namun kita harus sadari bahwa kegagalan itu penting.

Solusi #2 – Berani Menghadapi Kegagalan

Alasan #3 – Tidak Tahu Usaha Apa Yang Ingin Dijalankan

Berbisnis apa ya? Mungkin pertanyaan ini yang menjadi pertanyaan banyak orang ketika mau mulai berbisnis. Banyak peluang bisnis disekitar perawat, yang kita perlukan hanya kepekaan untuk melihat dan menangkap peluang tersebut. Mendirikan Home Care Service, mendirikan Pusat Pendidikan Dan Pelatihan Keperawatan, layanan daur ulang sampah medis, menjadi supplier Nursing Kit, dan masih banyak lagi peluang lainnya.

Solusi #3 – Latih Kepekaan Untuk Melihat Peluang Bisnis Disekitar Anda

Alasan # 4 – Tidak Mau Berpindah Dari Zona Nyaman

Resiko menjadi stresor yang cukup ditakuti oleh kebanyakan perawat. Mereka tidak mau kenyamanannya terganggu jika mereka menjadi perawat pengusaha. Padahal, salah satu kunci sukses adalah berani meninggalkan zona nyaman kita.

Solusi #4 – Siapkan Diri Untuk Keluar Dari Zona Nyaman

Alasan #5 – Trauma Karena Pernah Mengalami Kegagalan

Ada yang mengatakan kegagalan itu menyakitkan. Banyak perawat yang tidak berani menjadi pengusaha karena pernah mencoba, namun gagal. Tidak perlu berdebat, Thomas Alfa Edison harus gagal 9.999 untuk menemukan bola lampu, lalu mengapa anda harus menyerah ketika baru sekali mencoba.

Solusi #5 – Gagal Itu Penting Untuk Sukses!

Ke-5 alasan itu yang paling tidak ada dalam diri perawat, walaupun masih banyak faktor lain yang berpengaruh. Namun satu kalimat yang perlu perawat teriakkan bersama,

Menjadi Perawat Pengusaha (Nursepreneur)? Ayo Saja!

Salah satu solusi yang bisa diambil untuk mem-backup kesejahteraan perawat tanpa perlu menggantungkan pada gaji dari pemerintah – bagi perawat yang bekerja sebagai PNS – adalah dengan menjadi NURSEPRENEUR (Perawat Pengusaha). Konsep NURSEPRENEUR sudah lama muncul dalam dunia keperawatan. Namun, di Indonesia konsep ini belum begitu familiar.  

NURSEPRENEUR (Perawat Pengusaha) berasal dari kata Nurse dan Entrepreneur yang jika diartikan secara harfiah adalah perawat pengusaha atau perawat pebisnis.

Ada satu hal yang sangat menarik dari konsep NURSEPRENEUR ini, yaitu untuk menjadi perawat pengusaha atau perawat pebisnis kita hanya perlu 5 langkah. Uniknya 5 langkah ini sangat sering dilakukan oleh perawat. 5 langkah itu adalah bagian dari PROSES KEPERAWATAN yang terdiri dari pengkajian, diagnosa, perencanaan, implementasi, dan evaluasi. Jika dikaitkan dengan NURSEPRENEUR, proses keperawatan itu akan menjadi 5 langkah awal untuk menjadi perawat pengusaha atau perawat pebisnis, yaitu :

PENGKAJIAN
Langkah pertama untuk memulai berbisnis adalah kita melakukan pengkajian. Masalah adalah hal pertama yang kita ingin dapatkan dari proses pengkajian. Maka untuk memulai bisnis, kita harus mengetahui masalah apa yang terjadi. Saat ini yang paling berkuasa dalam dunia bisnis adalah pasar (market). Maka pengkajian yang kita lakukan untuk memulai berbisnis adalah mengkaji kebutuhan pasar. Pasar memerlukan apa? Ada masalah apa?

DIAGNOSA
Langkah kedua setelah melakukan pengkajian adalah menetapkan diagnosa. Dalam dunia bisnis, setelah kita mengetahui kebutuhan pasar maka yang selanjutnya dilakukan adalah memetakan potensi yang bisa kita masuki untuk menjawab kebutuhan pasar. Pemetaan potensi itu dalam langkah ini adalah tahap diagnosa.

PERENCANAAN
Setelah kita mengetahui potensi pasar yang bisa kita masuki, maka langkah selanjutya adalah menyusun rencana untuk bisa masuk kedalam pasar yang sesungguhnya. Tahap perencaan ini merupakan tahap ketika kita harus memiliki konsep usaha yang jelas dan detail. Apa yang kita jual? Apa yang kita berikan kepada konsumen? Apa solusi yang bisa dilakukan untuk menjawab kebutuhan pasar?

IMPLEMENTASI
Langkah ini adalah tahap bagi kita untuk take action. Konsep usaha yang jelas harus diwujudkan dalam bentuk nyata. Tahap ini merupakan tahap yang paling inti dalam proses berbisnis dan tentu saja merupakan tahap yang paling sulit. Semua orang bisa punya ide, namun tidak semua orang berani take action.

EVALUASI
Dalam sistem apapun, evaluasi merupakan bagian penting dan tidak boleh terlupakan. Dari evaluasi ini, kita bisa mengetahui apakah implementasi yang kita lakukan berhasil atau tidak. Sama dalam dunia bisnis, evaluasi akan memberikan gambaran kepada kita apakah konsep yang sudah kita jalankan berhasil atau tidak. Jika berhasil, maka kita bisa lakukan peningkatan, namun jika tidak, perubahan rencana dan strategi bisa dilakukan.

5 langkah diatas merupakan gambaran umum dan sederhana untuk memulai menjadi NURSEPRENEUR. Silahkan simak terus langkah-langkah lebih detailnya di www.keperawatan.net.

Menjadi NURSEPRENEUR, siapa takut?

Perawat itu seorang wanita. Dia memiliki dua orang anak, yang paling besar kelas 1 SMP dan yang kecil kelas 5 SD. Sebagaimana tugas seorang perawat, maka dia harus berangkat ke rumah sakit, kadang pagi-pagi sekali dan tidak jarang pula berangkat malam hari. Nah…Satu kali dia memberikan asuhan keperawatan kepada pasien dengan gangguan keseimbangan nutrisi, dan karena dia adalah perawat yang terampil, maka asuhan yang diberikannya sangat memuaskan klien.

Tapi satu hal yang membuat miris, ternyata di rumahnya kedua orang anaknya mengalami kekurangan gizi. Mereka (dalam masa tumbuh kembang) tidak bisa mendapatkan gizi sesuai dengan usia mereka. Kenapa koq bisa terjadi seperti itu? Apakah ibunya tidak tahu tentang bagaimana memberikan gizi yang baik untuk anak dalam masa tumbuh kembang? (tidak! Bahkan askep gizinya sempat membuat pasien puas). Selidik punya selidik, ternyata gajinya sebagai perawat di rumah sakit tidak cukup untuk memenuhi semua kebutuhannya termasuk memberikan gizi yang baik kepada anaknya.

Apa  yang bisa kita ambil dari cerita ini?

Ada beberapa hal yang bisa digaris bawahi dari cerita ini, diantaranya adalah apa benar gaji perawat itu kecil? Kalau memang benar, mengapa perawat mau digaji kecil, padahal tugasnya banyak dan berat? Ini sebagai bahan evaluasi bagi kita, bagi organisasi profesi, dan tentunya bagi pemerintah. Sudahkah mereka memperhatikan kesejahteraan perawat? Maka RUU Keperawatan jawabannya!

Hal lain yang bisa kita ambil dari cerita ini adalah sudahkah perawat memperhatikan kesejahteraan dirinya? Jika memang tahu gajinya kecil, mengapa tidak berusaha untuk mencari tambahan pendapatan yang lain?

Untuk menjawab ini sebenarnya cukup sederhana. Perawat itu kan perannya tidak hanya satu (care giver ‘pemberi pelayanan’ ) saja, mengapa peran-peran lain tidak dimanfaatkan. Perawat bisa menjadi peneliti, pendidik, penulis, dan bahkan menjadi marketer ataupun pengusaha.

Nah…Sekarang kita akan fokus pada bagaimana perawat bisa menjadi Nursepreneur (perawat pengusaha).

Sebuah ungkapan yang pernah disampaikan oleh salah seorang guru entrepreneur Indonesia, Valentino Dinsi, yang digambarkan dalam bukunya, yaitu “Jangan Mau Seumur Hidup Jadi Orang Gajian!” yang jika dianalogikan menjadi “Jangan Mau Seumur Hidup Jadi Perawat Gajian!”. Artinya apa? Sudah saatnya perawat menghilangkan mental-mental pegawai dalam dirinya, karena hal ini selain membuatnya tidak terlalu ‘semangat’ memberikan layanan yang terbaik (service excellent), “kerja baik atau nggak, toh saya tetap terima gaji tiap bulan!”, juga membuat kesejahteraannya terganggu (tidak semua, namun kebanyakan demikian).

Maka solusinya, ya jadi Nursepreneur (perawat pengusaha). Caranya bagaimana? Banyak sekali resources yang bisa kita gunakan terutama di internet untuk belajar menjadi perawat pengusaha. Anda bisa belajar bersama LeaRae Keyes, RN di http://www.nurse-entrepreneur-network.com, dan tentu saja di http://www.keperawatan.net.

Simak terus http://www.keperawatan.net, dan kita akan berbagi tentang bagaimana memulai menjadi Nursepreneur (perawat pengusaha).

Hidup perawat!